Business Performance 2012: Erfolgreiches Geschäftsjahr trotz merklicher konjunktureller Abkühlung

Nach einem sehr starken Geschäftsjahr 2011 hat sich H.C. Starck auch 2012 in einem schwierigeren konjunkturellen Umfeld erfolgreich behauptet. Weltweit erwirtschaftete H.C. Starck einen Umsatz von 862,9 Millionen Euro, nach 883,2 Millionen Euro im außerordentlich starken Wachstumsjahr 2011. Zum 31. Dezember 2012 beschäftigte das Unternehmen 2.926 Mitarbeiter (2011: 2.816).
 
Jahr Umsatz (in Mio €)
2012 863
2011 883
2010 689

Im Geschäftsjahr 2013 wollen wir unsere regionale Präsenz insbesondere in Asien weiter ausbauen und werden dank unserer führenden Technologiekompetenz auch den steigenden Bedarf nach qualitativ hochwertigen Technologiemetallprodukten in wichtigen asiatischen Wachstumsmärkten langfristig bedienen. So haben wir bereits 2011 ein Joint Venture mit dem größten chinesischen Wolfram-Minenbetreiber Jiangxi Rare Metals Tungsten Holding Group Co. Ltd. (JXTC) gegründet, das Ende 2013 den Betrieb aufnehmen und den asiatischen Markt mit hochwertigen Wolfram-Produkten versorgen wird.

Außerdem werden wir die Entwicklung wichtiger Zukunftstechnologien unvermindert vorantreiben. Bereits seit Mitte 2012 arbeitet H.C. Starck in einem gemeinsamen Joint Venture mit dem japanischen Chemiekonzern Japan New Chisso Corp. Das Joint Venture entwickelt und produziert Kathoden-Material für leistungsstarke Lithium-Ionen-Batterien, die in Elektroautos oder als Energiespeicher in Windkraft- und Solaranlagen zum Einsatz kommen.

Teil unserer Langfriststrategie ist das Recycling von Rohstoffen: Wir verwerten nicht nur Erzkonzentrate, sondern verarbeiten mit innovativen Recyclingmethoden steigende Mengen an Produktionsrückständen, Schlacken und Schrotten zu qualitativ hochwertigen, hochleistungsfähigen Technologiemetallen. Mehr als die Hälfte unserer Rohstoffe sind mittlerweile Sekundärmaterialien. Bei der Beschaffung von Primärrohstoffen setzt das Unternehmen weiterhin ausschließlich auf konfliktfreie Rohstoffe entsprechend der Vorgaben der Electronic Industry Citizenship Coalition (EICC): Mit wachsenden Recyclingaktivitäten und einem zertifizierten Beschaffungsprozess garantieren wir eine sichere und wettbewerbsfähige Rohstoffversorgung basierend auf nachhaltigen ethischen und sozialen Grundsätzen und Umweltprinzipien.

Mitarbeiter

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  Weltweite Verteilung nach Regionen:
Total 2.926 FTE

  • 1.908 FTE (65 %) Europa
  • 583 FTE (20 %) Nord Amerika
  • 435 FTE (15 %) Asien


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  Regionale Aufteilung in Deutschland:
Total 1.858 FTE 

  • 1.121 FTE (61 %) Goslar
  • 358 FTE (19 %) Laufenburg
  • 210 FTE (11 %) Selb
  • 117 FTE (6 %) Hermsdorf
  • 52 FTE (3 %) München

FTE=Full Time Equivalents